6月3日下午，學校“搶抓新機遇，實現新跨越”辦學思想大討論之科研工作沙龍在文昌校區辦公樓5-1會議室舉行。學校黨委常委、副校長鄧朗妮，黨委常委、統戰部部長、黨政辦主任盧志平出席沙龍，各二級學院（部）分管科研副院長參加沙龍。沙龍由科研處副處長、學報編輯部主任朱曉琴主持。

與會人員聚焦“提能力、轉作風、抓落實，助力全面打贏“申博”攻堅戰”主題，圍繞“聚焦內涵建設加強有組織的科研，以高水平科技創新賦能學校‘申博’工作”“推進創新鏈與產業鏈深度融合，以高水平科研成果助力學校‘申博’工作”兩個研討內容，結合各自崗位與工作實際，紛紛暢談體會和思考。

朱曉琴表示，一是加強對外聯系，構建協同創新平臺，通過加強與政府、行企聯系，爭取獲得更多資源和支持。二是加強與學院聯動，助力科研成果培育，通過建立平臺鼓勵校內各學科之間、科研團隊之間、各科研平臺之間交叉融合，共同謀劃標志性成果培育。三是探索新模式，促進知識產權運營與轉化，探索知識產權轉移轉化新型合作模式，加強校內聯動，強化知識產權政策與知識培訓，聯合開展專利路演和推廣。

科研處副處長楊小龍表示，聚焦學校內涵建設，加強有組織科研是提高學校科技創新水平和科研創新成果的重要手段，有助于學校以高水平的科技創新助力全面打贏“申博”攻堅戰。一是推進科研評價機制改革，營造良好創新環境。二是提升協同創新能力，服務區域經濟社會高質量發展。三是加強高水平人才隊伍建設，打造示范性科研團隊。四是提升科技成果轉移轉化能力，打通科研成果服務產業轉型升級“最后一公里”。

馬克思主義學院副院長馮丕紅表示，從四個維度提升學院科研實力，全力以赴助力學校“申博”工作。一是以任務為導向，努力完成本年度引進博士的指標。二是以成果為依據，激發學院科研內生動力，多措并舉提高學院科研成果的產出率和貢獻度。三是以共建為契機，把握學院科研發展機遇，強化科研支撐，力爭獲批廣西高校重點馬克思主義學院。四是以問題為抓手，補齊學院科研短板弱項，進一步釋放學院科研創新活力。

機械汽車學院副院長陸雨薇表示，在學校“申博”攻堅時期，學院對標博士點申報的關鍵指標，在年終績效、學科經費支持、重點重大項目以及科學技術獎申報組織等方面積極開展工作，取得了明顯效果。學院將繼續扎實走好校企深度協同創新之路，助力學校高質量發展。

土建學院副院長陳宇良表示，一要緊密結合國家戰略和地方發展需求，精準把握科研方向和定位。二要注重科研團隊建設，引育并舉，打造具備創新能力和核心競爭力的科研團隊。三要繼續深化科研平臺內涵建設，提升軟硬件環境，推動產學研深度融合，為開展科研工作的老師和團隊提供良好的研究條件和研究平臺。四要加強國際合作與交流，不斷提升學校科研水平的國際影響力。

自動化學院副院長潘盛輝表示，加強科研團隊建設，助力學校與廣西科學院、產學研科學研究院以及美國國家工程院陳世卿院士團隊四方共建國外院士工作站，促進控制科學與工程、電氣工程等學科建設，提升學院科技創新和人才培養質量。結合學科專業特點，通過AI賦能促進“創新、產業、人才、教育”四鏈融合，推動科技、教育、產業、人才形成鏈式結構，促進成果同產業對接，人才同科技對接，創新同需求對接，增強服務區域經濟發展能力。

計算機學院（軟件學院）副院長楊凡表示，學院高度重視聯合“申博”工作，與電子學院對接，共同加強博士點建設。通過加強有組織科研，學院計算機科學與技術學科2024年入選學校一流學科（B類）。對照擬聯合申報的信息與通信工程一級學科博士點指標進行梳理，學院一流學科所設的學科方向均可作為該博點的支撐力量。學院將重點建設所設學科方向，并以高水平科技創新和高水平科研成果助力學校“申博”工作。

經管學院副院長梁斐雯表示，科研創新要在聚焦內涵建設中謀準3個科研“高水平”，面向國家自然科學基金面上項目發起沖擊，面向高被引期刊論文、高級別決策咨詢持續堅守，面向哲學社會科學獎項奮力沖刺。要善落科技創新“關鍵子”，依托平臺持續賦能學院各科研團隊干事創業動力與能力。在推進兩鏈深度融合中謀實善抓科技創新的“牛鼻子”，力爭做到以一個中心加持千萬家企業，實現科技賦能地方中小企業發展。

醫學部副主任、科研辦主任伍善廣表示，醫工交叉的意義不僅在于以科技創新培育生物醫藥“新質生產力”，更在于探索出卓越醫工復合人才培養范式。以醫工交叉為切入點，更有力地加強科技與教育、人才的協同，構建科教、產教新范式，做好科教融匯、產教融合大文章，服務生物醫藥產業高質量發展，提高醫學人才培養質量。通過醫學與不同學科的結合，促進生物醫學工程、醫療大數據、人工智能在醫療領域的應用等新技術和新方法的產生。

醫學部藥學系主任蔣旭東表示，一是資源整合，包括醫學類市廳級平臺、藥物臨床試驗機構等，建議圍繞區域醫藥特色提前布局和謀劃，建設生物醫學大數據中心，推進醫工醫理融合、院企合作等交叉研究平臺。二是加強醫藥科研團隊建設，提升承擔重大項目的能力，指導科研人員積極申報廣西重點研發計劃。三是聚焦新質生產力，服務柳州經濟“新三樣”的發展，加強與企業合作、技術創新、科研成果應用，加快培育和發展新質生產力。

醫學部公共衛生系主任李相志表示，結合柳州市的特色優勢，不斷深化“校市相融，校企合作”辦學特色。依托柳鋼醫院（柳州市職業病防治院）在職業病防治、職業衛生和職業醫學方向的學科優勢，開展研究生聯合培養以及職業病危害工程防護技術中心的聯合申報，不斷提升職業病危害工程防護技術支撐能力；與柳州市氣象局開展全方位合作，共建氣候康養融合中心，積極開展氣象醫學相關領域的科學研究，推動數據共享、共同研發核心技術。

醫學部基礎醫學部主任段斯亮表示，一是組建有戰斗力的醫學科研團隊，剖析學部現有的醫學特色領域，形成若干個主要研究方向，注重同領域方向互補的專業人才引進。二是做強用好醫學科研平臺，有針對性地更新和添置設備，加強平臺建設與服務，減少科研人員在非學術事務性工作中的精力損耗。三是加強與校內其他學院在大數據、人工智能等方面以及校外企事業單位之間的聯系，形成跨學科、跨專業、跨學校的科研合作。

理學院副院長霍海峰表示，要將有組織科研的各項任務落到實處，主動求變。在項目組織上，從被動“接單式”向主動謀劃轉變。在平臺建設上，從“自由生長”向定向培育轉變。要堅持問題導向，著力破解科研方向與地方需求銜接不緊密，跨學科、跨學院組建科研團隊難等問題。以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加務實的作風，投身“申博”工作，助力廣西“一區兩地一園一通道”建設。

藝術學院副院長吳振國表示，一要進一步加強學科間的交叉融合，積極搭建跨學科的研究平臺，培育具備科技創新+藝術創作能力的研究團隊。二要不斷提升科研團隊實力，積極引進高水平人才，加強項目管理，確保科研成果的質量與水平。三要強化科研成果轉化，積極開展產學研深度合作，推動項目的產業化進程與科研成果的實際應用，實現科技創新與藝術發展的緊密結合。四要加強人才培養工作，鼓勵學生積極參與科研工作。

外語學院副院長金錢偉表示，一要提升學院研究中心實力，制定管理辦法，加強團隊和高水平成果建設，為省部級科研平臺建設立項夯實基礎。二要彰顯科研主體積極性和創新性，設立院級科研課題，加大年終績效獎勵，促進高水平項目、論著和社科獎量質齊升。三要以學科交叉驅動哲學社會科學快速發展，中外語言文學學科服務社會，研究生柳工、柳汽實習制度化、常態化，支持學科競賽獲獎、創新項目、廣西研究生聯合實習基地成績顯著。

體育學院副院長吳菊花表示，高水平科研團隊建設是推動有組織科研的重要抓手，學院將加強新思維、新技術與人文社會科學的融合，強化高水平、跨學科合作，鼓勵教師自發組織建設科研團隊，進行科研團隊認定和日常建設指導、協調工作等。重視青年科研團隊建設，推動文科科研團隊機制創新。院系可根據學科特點和科研發展要求，組織本單位和相關學科領域的科研團隊建設，注重實質性合作。

創新創業學院副院長、創新中心副主任姜峰表示，打通并加強新能源技術與核心企業的“親密度”，以科技重大專項（尖峰計劃）、重點研發計劃為切入點，打造“校市相融、校企合作”模式的政產學研用創新鏈與產業鏈。以博士點建設學科為核心，布局戰略科研方向與高層次人才梯隊。

一附院（第一臨床醫學院）副院長閉雄杰表示，將在神經外科、康復醫學科、骨科、超聲診斷科、病理科、放射科、醫學檢驗科、神經內科、心血管內科、呼吸內科等學科領域，以臨床問題和需求為導向，與工科優勢學科強強聯合，為醫療技術創新、醫療管理創新帶來巨大變革，為患者提供更多的治療選擇。同時，積極做好廣西自然科學基金申報工作，為學校醫工融合重點學科發展尤其是專項科研項目貢獻力量，實現醫工結合的創新共贏。